We’re looking for
Every day, we get opportunities to make a positive impact – on our colleagues, partners, customers and society. Together, we’re pioneering the solutions of the future and unlocking the full potential of precious resources. Trusted to act on initiative, we challenge conventional thinking to develop world-leading technologies that inspire progress in vital areas, including energy, food, water and shipping.
As we push forward, the innovative, open spirit that fuels our 140-year-old start-up culture and rapid growth also drives our personal growth. So, as we shape a more resourceful, less wasteful world, we build our careers too.
Who you are:
Based upon the Alfa Laval sourcing objectives, commodity strategy and initiatives from the Handshake Process, execute and develop the Optimal Supplier Base solution regarding Safety, Quality, Delivery, Cost on the goods/services to be delivered to specified sites in line with Alfa Laval Purchasing Process.
About the job:
1. Focus and work in procurement market of Electrical and Mechanical Components to find and benchmark new/exist suppliers in China.
2.Lead and conduct make & buy strategy from sourcing’s perspective, optimize and synergy outsourcing activities with economic and lean supply chain.
3.Evaluate and qualify potential suppliers under one quality approach and commercial leverages.
4.Responsible for supplier contract and commercial terms negotiations and management.
5.Continuous supplier performance management and act as the owner of commodity sourcing strategy development and execution.
6.Owner of localization/relocation projects in his/her commodity, drive success with cross functions.
7.Act as business partner of specified product in Alfa Laval Qingdao plant. From sourcing perspective, to drive and coordinate Q.C.D performance of the product. In this matter, also part of ALPS member.
What you know:
Knowledge:
Skills:
Attitude:
Motivation:
Challenge normal and bring result
We care about diversity, inclusion and equity in our recruitment processes. We also believe behavioral traits can provide important insights into a candidate's fit to a role. To help us achieve this we apply Pymetrics assessments, and upon application you will be invited to play the assessment games.
As part of our commitment to maintaining a safe and secure workplace, we conduct background checks on final candidates for this role.
Liity Alfa Lavalin Talent -yhteisöön nyt!
Thank you for joining our Talent Community!
© 2015-2025, Alfa Laval
Napsauttamalla "Hyväksyn" hyväksyt evästeiden tallentamisen laitteellesi parantaaksesi sivustossa liikkumista, analysoidaksesi sivuston käyttöä ja avustaaksemme markkinointitoimiamme. Alfa Lavalin evästekäytäntö
Nämä evästeet ovat välttämättömiä verkkosivuston toiminnalle, eikä niitä voida kytkeä pois päältä järjestelmissämme. Ne asetetaan yleensä vain vastauksena tekemiisi toimiin, jotka merkitsevät palvelupyyntöä, kuten tietosuoja-asetusten asettaminen, kirjautuminen tai lomakkeiden täyttäminen. Voit asettaa selaimesi estämään nämä evästeet tai varoittamaan niistä, mutta jotkin sivuston osat eivät silloin toimi. Nämä evästeet eivät tallenna henkilökohtaisia tunnistetietoja.
Näiden evästeiden avulla voimme laskea vierailuja ja liikenteen lähteitä, jotta voimme mitata ja parantaa sivustomme suorituskykyä. Niiden avulla voimme tietää, mitkä sivut ovat suosituimpia ja vähiten suosittuja, ja näkemään, kuinka kävijät liikkuvat sivustolla. Kaikki näiden evästeiden keräämät tiedot ovat koottuja ja siksi anonyymejä. Jos et salli näitä evästeitä, emme tiedä, milloin olet vieraillut sivustollamme, emmekä voi seurata sen toimintaa.