Wat ga je doen?

Je specialiseert je in diverse lenswater, brandstof- en smeeroliereinigingssystemen van Alfa Laval. Je werkzaamheden zijn afwisselend en vinden plaats op locatie, voornamelijk in het ARA-gebied (Antwerpen, Rotterdam, Amsterdam), maar ook daarbuiten als nodig.

• Onderhoud en troubleshooting van centrifugaal separatoren, lenswaterreinigers, booster units, zoetwatermakers et cetera.

• Inbedrijfstellingen op nieuwe en bestaande schepen.

• Optimalisatie van operationele systemen.

• Trainingen online en op Alfa Laval locaties.

• Start met een ervaren collega’s, daarna zelfstandig op pad.

• Werkzaam in de Benelux, af en toe internationalere klussen.

Bekijk het product: https://www.alfalaval.com/marine

Wat bieden wij jou?

Bij Alfa Laval werk je in een internationale omgeving waar techniek, service en persoonlijke groei centraal staan.

• Salaris tussen € 3.000 - € 4.000 bruto p/m (o.b.v. 40 uur).

• 13e maand + 33 vrije dagen (25 vakantiedagen + 8 ATV).

• Leaseauto, laptop en telefoon.

• Betaalde reisuren.

• Goede werkomstandigheden en veiligheid.

• Trainingen en doorgroeimogelijkheden binnen een wereldspeler.

Wat breng jij mee?                                             

• Technische achtergrond (elektromechanica, maritiem officier, etc.).

• Ervaring in field service of aan boord van schepen: ruime ervaring in soortgelijke functie of met centrifugaalseparatoren is een pré.

• Communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.

• Woonachtig in of nabij de grote havens in de Benelux.

• Flexibel en geen 9-tot-5 mentaliteit – ook inzetbaar in weekenden/feestdagen.

Wil je meer weten?

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Gijs van der Post, Talent Acquisition Partner, via:

+31 6 50 03 93 04
gijs.vanderpost@alfalaval.com

Ben je geïnteresseerd in deze rol? Dan ontvangen we graag je sollicitatie via "Apply now."

Wij hechten veel waarde aan diversiteit, inclusie en gelijkheid in onze wervingsprocessen. We geloven ook dat gedragskenmerken belangrijke inzichten kunnen bieden in de geschiktheid van een kandidaat voor een rol. Om ons hierbij te helpen, gebruiken we Pymetrics-assessments, en na je sollicitatie word je uitgenodigd om de assessment games te spelen.

#LI-GV1