We’re looking for
Hos Alfa Laval strækker vi os altid lige lidt længere for at håndtere de største udfordringer.
Vores drivkraft er at skabe øget succes for vores kunder, medmennesker og planeten. Det kan kun lade sig gøre med hjælp fra dedikerede og nysgerrige mennesker. Nysgerrighed er drivkraften bag fantastiske ideer. Og fantastiske ideer skaber fremskridt.
Som et medlem af vores team trives du på en sand mangfoldig arbejdsplads, med en høj grad af selvstændigt ansvar. Du er her for at gøre en forskel. Og konstant bygge broer til fremtiden med bæredygtige løsninger, der har en effekt på vores planets mest presserende problemer. Ganske enkelt gør verden til et bedre sted.
Hvad indebærer stillingen?
I denne stilling vil man få ansvaret for et produktion-flow, samt interne logistik, som indbefatter den daglige ledelse af i ca. 30 engagerede, og dygtige medarbejdere, fordelt på 3 skift.
Du vil indgå i et tæt samarbejde med de øvrige medarbejder heriblandt planlæggere, teknikere, samt de øvrige Team Managers i produktionen.
Dine Primære Ansvarsområder
Endvidere skal du sikre, CI (continuos improvement), vores leveringsevne og stor fleksibilitet, i en udfordrende dagligdag.
Hvad ved du?
Du er vant til at arbejde med Lean Six Sigma, og har gerne 3-4 års ledelseserfaring fra en lignende stilling. Du har gerne en relevant længerevarende uddannelse og evt. en baggrund fra jern- og metalindustrien. Desuden taler og skriver du engelsk på et fornuftigt niveau.
Vi ser gerne at du har noget teknisk erfaring som gør din forståelse af medarbejderne lettere.
Vi tilbyder.
I en fremtidsorienteret organisation tilbydes du mulighed for at udvikle dig, og gøre en forskel i en spændende stilling. Der vil være gode muligheder for karriere inden for Alfa Laval koncernens rammer.
Lønrammen forhandles individuelt på et konkurrencedygtigt niveau.
For mere information kontakt:
Jesper Karlsen, Production Support Unit Manager, jesper.karlsen@alfalaval.com / +4528955694
Anabela Leite, Talent Acquisition Manager, anabela.leite@alfalaval.com
Venligst indsend din ansøgning og CV hurtigst muligt via nedenstående link, senest den 25. april 2025. Samtaler afholdes løbende, og stillingen besættes, når den rette kandidat er fundet. På grund af GDPR-regler accepterer vi ikke ansøgninger via e-mail.
Vi vægter mangfoldighed, inklusion og lighed højt i vores rekrutteringsprocesser. Vi tror også, at adfærdsmæssige træk kan give vigtige indsigter i en ansøgerens egnethed til en rolle. For at hjælpe os med dette anvender vi Pymetrics, og ved ansøgning vil du blive inviteret til at deltage i dette vurderingsspil.
#LI-AL1
立即加入阿法拉伐人才社區!
感謝您加入我們的人才社群!
點擊“我接受”,即表示您同意在您的設備上存儲 cookie,以增強網站導航、分析網站使用情況並協助我們的營銷工作。 阿法拉伐 Cookie 政策
這些 cookie 是網站運行所必需的,無法在我們的系統中關閉。它們通常僅在響應您所做的相當於服務請求的操作時設置,例如設置您的隱私偏好、登錄或填寫表格。您可以將瀏覽器設置為阻止或提醒您有關這些 cookie 的信息,但網站的某些部分將無法使用。這些 cookie 不存儲任何個人身份信息。
這些 cookie 使我們能夠計算訪問量和流量來源,以便我們衡量和改進我們網站的性能。它們幫助我們了解哪些頁面最受歡迎和最不受歡迎,並了解訪問者如何在網站上移動。這些 cookie 收集的所有信息都是匯總的,因此是匿名的。如果您不允許這些 cookie,我們將不知道您何時訪問了我們的網站,也無法監控其性能。